Ja, die Pflicht zur systematischen Arbeitszeiterfassung besteht seit dem EuGH-Urteil 2019 und dem BAG-Beschluss 2022. Wir richten ein rechtskonformes System für Sie ein.
Diese Frage stammt aus unserem Bereich Zeiterfassung & Zutritt.
Zeiterfassung & Zutrittskontrolle
Ist die elektronische Zeiterfassung gesetzlich vorgeschrieben?
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